Responsable BLI (F/H) – Nice (06)

Le Responsable de BLI assure la mise en œuvre des moyens humains, matériels et le contrôle du bon fonctionnement des parcs rattachés à sa base locale d’intervention (BLI) et de leurs équipements en matière de sécurité des personnes, des biens et des ouvrages, de gestion et de relations commerciales et contractuelles.

Rattaché(e) au Responsable de District, vos missions sont les suivantes :

• vous êtes en charge de l’exploitation de plusieurs parkings (une dizaine de parcs sur un périmètre évolutif) et vous animez une équipe de 20 à 25 personnes.
• vous veillez au bon fonctionnement des exploitations (propreté, accueil, parcours client, maintenance, infrastructure et équipements sécurité) et au respect des engagements contractuels auprès des clients amont et avals.
• vous veillez à la sécurité des personnes et des biens et faites appliquer et respecter les règles d’hygiène et de sécurité de l’entreprise.
• vous réalisez les reportings internes pour les parcs.
• Vous plannifiez, organisez et contrôlez les actions en exploitations.
• vous êtes force de proposition auprès de votre Responsable de District pour optimiser l’exploitation sur un plan budgétaire, commercial, logistique, technique et organisationnel.
• vous suivez et contrôlez le travail des prestataires extérieurs (entretien, vérification de sécurité …), ainsi que celui de vos équipes et veillez à la bonne exécution des contrats de maintenance.
• vous assurez le contrôle qualité et le suivi des informations statistiques transmises et l’établissement de rapports hebdomadaires et mensuels à votre Responsable de District.
• Pour la réalisation de vos taches et le pilotage de la BLI sur les aspects commerciaux, administratifs, financiers, techniques, sureté et sécurité incendie, vous vous appuyez sur les fonctions supports de la BLI spécialisés dans leurs domaines avec lesquelles vous travaillez en étroite collaboration dans un esprit de travail collectif et dans un souci d’amélioration continue.

• De formation Bac + 2 ou équivalent,
• Vous justifiez d’une expérience en management d’équipe d’au moins 5 ans,
• Vous avez une expérience significative des métiers de services et l’amélioration continue vous anime,
• Vous avez des compétences techniques (maintenance matériel, infrastructures, gestion de prestataires techniques…),
• Vous êtes bon gestionnaire et maitrisez le pack office,
• Vous disposez d’une excellente capacité de communication et d’une aisance relationnelle, vous êtes à l’aise avec le travail en équipe et l’articulation avec des fonctions support dédiées (administratif, commercial, technique),
• Statut Agent de Maîtrise,
• Permis de conduire VL obligatoire,
• Rémunération 2700/2800€ bruts par mois (avec un 13ème mois au bout d’1 an d’ancienneté)
• Prime sur objectif
• Intéressement/Participation/CSE

Cet emploi est ouvert aux travailleurs en situation de handicap.

Vous pourrez bénéficier de formations via le Campus Indigo qui est, en France, le premier institut de formation entièrement consacré aux métiers du stationnement.