Vos missions
Au sein de la Direction des Ressources Humaines et rattaché(e) au Responsable paie, le gestionnaire de paie confirmé calcule et établit les bulletins de paie des collaborateurs de l’entreprise. Il est chargé de la collecte, de l’analyse et du traitement des informations relatives aux salariés.
Vos missions :
- Gestion d’un portefeuille d’environ 300 collaborateurs ;
- Recueil et saisie des éléments variables de paie ;
- Contrôle de la gestion des temps et des bulletins de paie ;
- Réalisation des soldes de tout compte ;
- Estimation des indemnités de ruptures ;
- Administration du personnel ;
- Gestion des dossiers d’embauche et des affiliations prévoyance / mutuelle ;
- Gestion des arrêts de travail ;
- Suivi des IJSS et de la prévoyance ;
- Suivi des dossiers transitions pro ;
- Etablissement des attestations ;
- Commande et suivi des titres restaurants ;
- Conseil quotidien aux salariés, aux RRH et aux managers ;
Profil recherché
Vous disposez d’une expérience de minimum 5 ans dans le domaine de la paie idéalement dans des sociétés ayant des collaborateurs en cycle (retail, hopitaux…).
Profil recherché
Compétences techniques :
- Pratique Excel et d’un logiciel gestion des temps ;
- La connaissance de Décidium serait un plus ;
Savoir-être :
- Rigueur ;
- Autonomie ;
- Travail en équipe ;
Nos avantages pour faire la différence :
- Participation, intéressement,
- Avantages restauration
- 2J de télétravail par semaine
- CSE
- CET – PERECO
- Restautant Entreprise
Informations supplémentaires
Vous ne cochez pas toutes les cases ? Ce n’est pas un frein.
Si vous vous reconnaissez dans la majorité des compétences décrites et que ce poste vous motive, nous serions ravis d’échanger avec vous.
A bientôt chez Indigo !
Toutes nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de handicap, n’hésitez pas à nous en parler lors du process de recrutement.
Nous nous engageons à mettre en place tous les aménagements nécessaires pour garantir un environnement de travail adapté à chacun et chacune