Vos missions
Indigo Park recrute pour ses parcs de stationnement situés à Deauville (14), un Agent d’Exploitation H/F en CDI.
L’agent d’Exploitation H/F participe au bon fonctionnement, à l’entretien et au nettoyage quotidien du ou des parcs et de leurs équipements, à la sécurité des personnes et des ouvrages et à une relation client de qualité.
Rattaché au Responsable de Site, vos missions seront les suivantes :
- Accueillir, assister, informer, répondre aux demandes clients et participer aux ventes et actions commerciales et enquêtes voirie.
- Remonter les informations pour le reporting et le traitement des réclamations ou des incidents clients
- Veiller à la propreté des parcs, des installations, des bureaux (nettoyage, entretien, lessivage, ramassage, autolaveuse).
- Utiliser, entretenir (maintenance de niveau 1 et 2), contrôler, surveiller (sur le parc ou à distance) et nettoyer les équipements du parc ou des parcs (péage, horodateurs, matériels d’encaissement, de collecte et de sécurité) et les ouvrages en appliquant les consignes et procédures de sécurité
- Alerter les personnes ou services habilités et faire remonter les informations des pannes, incidents ou dysfonctionnements constatés
- Participer aux encaissements, à la réalisation d’abonnements, à la collecte et au comptage des fonds sur le ou les parcs et/ou en voirie en appliquant les règles administratives de gestion et de sécurisation des fonds.
Profil recherché
· Sens de l’accueil et du service client, aisance relationnelle.
· Bon relationnel, une grande capacité à travailler en équipe.
· Maîtrise avancée des outils informatiques et TIC (messagerie Outlook, internet, Pack Office).
· Bonne maîtrise de la langue française.
· Bon esprit d’analyse et de synthèse.
· Savoir faire preuve d’initiative, être réactif;
· Être organisé et rigoureux;
· Permis VL (souhaitable).
·
Temps de travail: 35h / semaine
Rémunération: 1856 euros bruts mensuels
Autres avantages:
- 13ème mois
- Intéressement et Participation
- Prise en charge de l’abonnement au transport en commun à 75%
- Avantages restauration
- CSE
- CET – PERECO
- Mutuelle
- Accompagnement social
- Aide au logement
- Politiques de formation et de mobilité interne engagées
Informations supplémentaires
Cet emploi est ouvert aux travailleurs en situation d’handicap.
Date de Prise de Poste: Dès que possible