Administrateur Systèmes (H/F)

Au sein du Département de la Direction des Systèmes d’Information, vous serez rattaché(e) à la Responsable du Département Infrastructure et Production. 

Vous ferez partie d’une équipe de 4 personnes qui sont responsables des Systèmes, dédié à la Production, au support et à l’évolution des infrastructures techniques France et Corporate.  

Missions :

• Administration de la plateforme de virtualisation Nutanix AHV, 
• Administration de la solution de sauvegarde et de l’externalisation des données, 
• Installation et administration des serveurs Windows (principalement) et Linux,  
• Administration des middlewares (bases de données, ordonnanceur,)  
• Administration des logiciels infrastructures (IIS, File Server, RDS, …)  
• Maintien en condition opérationnelle des environnements, 
• Supervision de l’ensemble de l’infrastructure (Hardware, Applications, Services…)
• Administration d’un outil de Patching et d’Audit,  
• Être le référent technique auprès des autres services
• Assurer le support technique niveau 2 sur les domaines de responsabilités de l’équipe (Infrastructures, Systèmes, Middleware) 
• Assurer le bon respect des règles de la PGSSI. 

De formation BAC +3 minimum, vous avez une expérience de minimum de 3 ans. 

compétences techniques / savoir-faire / langues :  

• Virtualisation : Nutanix AHV, VMWARE ou HyperV.
• Systèmes : Windows (2012 ,2016, 2019, 2022) /Linux, …  
• Sauvegarde : Commvault, Veeam ou Rubrick.
• Outil de supervision : SolarWinds, Nagios ou Cacti.
• Base de données : SQL Server principalement. 
• Outil de Patching : Ivanti Security Control.
• Ordonnanceur : Dollar Universe.
• Audit : Varonis ou autre produit
• Bonne connaissance en réseau serait un plus
• Bonne connaissance en Scripting : batch, PowerShell serait apprécié
• Bon niveau en anglais technique. 
• Bonne connaissance sur l’AD, GPO, DNS, …

Soft Skills :

• De caractère curieux, organisé(e), rigoureux(se) et sachant gérer les priorités.  
• Intègre une équipe pluridisciplinaire nécessitant souplesse et sens du service. 
• Poste nécessitant un bon contact humain (activité de support technique N2, référent technique pour les équipes projets) et un bon esprit d’analyse et de synthèse pour promouvoir rigueur et méthodes.  

Cet emploi est ouvert aux travailleurs en situation d’handicap.