Vos missions
Rattaché(e) au Directeur Financier Adjoint, vous prenez la responsabilité des processus, de la data et des systèmes financiers du Groupe.
Véritable référent(e) Finance & ERP, vous êtes garant(e) du Core Model Finance et contribuez à l’harmonisation des processus et outils financiers à l’échelle internationale.
À ce titre, vous :
- Définissez, documentez et faites évoluer le modèle de référence Finance du Groupe (processus, règles de gestion, données et outils).
- Assurez la gouvernance du Core Model en analysant, arbitrant et priorisant les demandes d’évolution des métiers et des filiales.
- Coordonnez le déploiement du modèle dans les différentes entités du Groupe, en accompagnant les phases de cadrage, de tests, de mise en production et de conduite du changement.
- Garantissez la qualité, la conformité et la performance des processus et des données financières.
- Animez un réseau international d’interlocuteurs Finance et IT et contribuez à la diffusion des standards et bonnes pratiques Groupe.
Profil recherché
De formation supérieure (Bac+5) en Finance, Gestion ou Systèmes d’Information, vous disposez de 10 ans d’expérience en transformation Finance, projets ERP ou management des processus financiers et d’une expérience confirmée dans la conception et le déploiement d’un Core Model Finance multi-pays.
Savoir-faire :
- Excellente maîtrise des processus financiers (comptabilité, contrôle de gestion, trésorerie, consolidation).
- Capacité à faire le lien entre les enjeux métiers Finance et les systèmes d’information.
- Expérience des environnements internationaux et des approches fit-to-standard.
- La maîtrise de Microsoft Dynamics 365 Business Central constitue un atout majeur.
- Anglais professionnel courant.
Savoir être :
- Vous êtes reconnu(e) pour votre capacité d’analyse
- Votre leadership transverse et votre sens du collectif
- Vous savez fédérer des équipes pluridisciplinaires
- Vous accompagnez le changement et faites converger les pratiques vers des standards communs dans un environnement international.
Informations supplémentaires
Nos avantages pour faire la différence :
- Restaurant d’entreprise et/ou tickets restaurant
- Prise en charge de l’abonnement au transport en commun à 75%
- 2J de télétravail
- Rémunération versée sur 13 mois
- Participation – intéressement – actionnariat salarié
- Mutuelle
Informations supplémentaires :
Vous ne cochez pas toutes les cases ? Ce n’est pas un frein.
Si vous vous reconnaissez dans la majorité des compétences décrites et que ce poste vous motive, nous serions ravis d’échanger avec vous.
A bientôt chez Indigo !
Toutes nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de handicap, n’hésitez pas à nous en parler lors du process de recrutement.
Nous nous engageons à mettre en place tous les aménagements nécessaires pour garantir un environnement de travail adapté à chacun et chacune.